L’INTERVISTA

Maria Vittoria Giancola (Innovation Lab Prysmian): “L’innovazione in azienda deve essere concreta e misurabile”



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Maria Vittoria Giancola, Digital Strategy and Business Partners Director e responsabile dell’Innovation Hub di Prysmian, spiega a EconomyUp la sua strategia per rendere la multinazionale dei cavi ancora più digitale e innovativa. Attraverso formazione, dialogo tra giovani e senior e collaborazioni con startup

Pubblicato il 24 apr 2024

Luciana Maci

Giornalista



Maria Vittoria Giancola, Prysmian
Maria Vittoria Giancola, Prysmian

L’innovazione può e deve essere qualcosa di concreto. Per questo, quando Maria Vittoria Giancola, a fine 2022, ha ereditato la responsabilità dell’Innovation Lab di Prysmian fondato 5 anni prima, ha deciso di focalizzarsi su un obiettivo: rendere il laboratorio uno strumento per portare concretamente l’innovazione in azienda. Tutto questo nel contesto di un nuovo approccio mirato a formare sempre più un mindset digitale all’interno del Gruppo, scommettere sul dialogo tra giovani e senior e sulla collaborazione con realtà esterne all’insegna dell’open innovation. Il suo job title parla chiaro: Digital Strategy and Business Partners Director, oltre che, come detto, responsabile dell’Innovation Lab.

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